Over Sidekicked

Sidekicked ondersteunt (solo-)ondernemers, merken, leiders en teams van kleine tot middelgrote organisaties die hun potentieel voelen, maar nét niet gevat krijgen. Die willen vertragen om te voelen waar het echt over gaat. Die verlangen naar een (gedeeld) verhaal dat klopt en richting geeft - vanbinnen én naar buiten toe. 

Ben je een solo-ondernemer?

Sidekicked filtert de ruis, helpt je de essentie van je vraag of verhaal helder te krijgen, zodat je met vertrouwen kiest, communiceert en opnieuw in de juiste richting beweegt.

Ben je een organisatie?

Sidekicked helpt je zowel de zichtbare als onzichtbare verhalen binnen de organisatie bloot teleggen en betekenis te geven. Zo wordt je merk of cultuur geen obstakel, maar een organisch kompas.

Ben je een solo-ondernemer?

Sidekicked filtert de ruis, helpt je de essentie van je vraag of verhaal helder te krijgen, zodat je met vertrouwen kiest, communiceert en opnieuw in de juiste richting beweegt.

Ben je een solo-ondernemer?

Sidekicked helpt je:

- Je kern, verhaal en waarde scherp te krijgen
- Richting te vinden in je aanbod en keuzes
- Zichtbaar te zijn op een manier die klopt bij wie je bent
- Ruis en keuzestress te verminderen
- Weer vertrouwen te voelen in jezelf en je pad

Sidekicked filtert de ruis, helpt je de essentie van je vraag of verhaal helder te krijgen, zodat je met vertrouwen kiest, communiceert en opnieuw in de juiste richting beweegt.

Yes, dit is wat ik wil!

Ben je een organisatie?

Sidekicked filtert de ruis, helpt je de essentie van je vraag of verhaal helder te krijgen, zodat je met vertrouwen kiest, communiceert en opnieuw in de juiste richting beweegt.

Ben je een organisatie?

Sidekicked helpt je:

- Je kern, verhaal en waarde scherp te krijgen
- Een gedeeld vertrekpunt te creëren voor strategie, processen en cultuur
- Je merk tot leven te brengen, van binnenuit
- Denken én dan doen, niet omgekeerd
- Een gedeeld narratief te creëren dat dingen in beweging zet

Sidekicked helpt je zowel de zichtbare als onzichtbare verhalen binnen de organisatie bloot teleggen en betekenis te geven. Zo wordt je merk of cultuur geen obstakel, maar een organisch kompas.

Yes, dit is wat ik wil!

Over Sidekicked

Sidekicked ondersteunt (solo-)ondernemers, merken, leiders en teams van kleine tot middelgrote organisaties die hun potentieel voelen, maar nét niet gevat krijgen. Die willen vertragen om te voelen waar het echt over gaat. Die verlangen naar een (gedeeld) verhaal dat klopt en richting geeft - vanbinnen én naar buiten toe. 
Of je nu solo werkt of een team leidt: bij Sidekicked krijg je geen kant-en-klare antwoorden, maar scherpe vragen en structuur. Je krijgt ruimte om stil te staan en te herijken. En mijn hele wereld aan ervaring, strategische scherpte en taalgevoel die samen werken als een kompas. Na afloop ga je naar huis met:
Hoger bewustzijn en tal van inzichten.
Taal voor wat je voelt en richting voor wat je wil, in een nieuw denkkader dat ruimte creëert en alles met elkaar verbindt.
En als je wil, gieten we alles in een tastbaar document dat alles samenbrengt: van blauwdruk, liefdesbrief en manifesto tot gedeeld narratief of merkverhaal.
Terug naar de kern. Vooruit met een helder kompas.
Yes, daar ga ik voor!
Herkenbaar? Let's meet!
'Mijn verhaal is toch duidelijk', denk je. Maar niemand van de collega's of klanten die het kan navertellen.
Je wilt groeien zonder jezelf te verliezen. Je hebt een visie, veel ideeën maar je zoekt de rode draad die alles met elkaar verbindt.
Je wilt groeien zonder jezelf te verliezen. Je hebt een visie, veel ideeën maar je zoekt de rode draad die alles met elkaar verbindt.
Ideeën en initiatieven zat. Maar niks dat uitgroeit tot een concreet project dat echt van de grond raakt.
Nieuwe mensen, nieuwe structuren, nieuwe doelen. Maar ondertussen voelt het alsof de ziel van je organisatie afbrokkelt.
Ideeën en initiatieven zat. Maar niks dat uitgroeit tot een concreet project dat echt van de grond raakt.
Je staat op een kruispunt en je wilt weten of voelen waar naartoe: Wat klopt? Wat past? Wat houdt je op koers?
Je wilt een gedeeld narratief dat richting geeft en waarin iedereen zich herkent. Maar je hebt iemand nodig die luistert en het juiste verhaal mee helpt vangen.
Je visie en waarden leven vooral in PowerPoints en aan de muur zonder dat ze echt worden beleefd in de praktijk. 
Je staat op een kruispunt en je wilt weten of voelen waar naartoe: Wat klopt? Wat past? Wat houdt je op koers?
'Mijn verhaal is toch duidelijk', denk je. Maar niemand van de collega's of klanten die het kan navertellen.
Nieuwe mensen, nieuwe structuren, nieuwe doelen. Maar ondertussen voelt het alsof de ziel van je organisatie afbrokkelt.
Je voelt de nood om duidelijkheid te scheppen over 'waar we voor staan' en 'hoe we dat hier gaan doen'. Niet als regel, maar als stevig fundament waarop iedereen kan bouwen.
Je wilt een gedeeld narratief dat richting geeft en waarin iedereen zich herkent. Maar je hebt iemand nodig die luistert en het juiste verhaal mee helpt vangen.
Je visie en waarden leven vooral in PowerPoints en aan de muur zonder dat ze echt worden beleefd in de praktijk. 
Je voelt de nood om duidelijkheid te scheppen over 'waar we voor staan' en 'hoe we dat hier gaan doen'. Niet als regel, maar als stevig fundament waarop iedereen kan bouwen.